Wij zijn oud-collega’s die vrienden werden door een gedeelde uitdaging: hoe ga je elke dag met plezier naar je werk én presteer je telkens een beetje beter. Een gezamenlijke opdracht bracht ons bij elkaar, passie en doorzettingsvermogen deden de rest. Hieronder stellen wij ons zelf even voor:
Pjotr Mak
Met het juiste team, kan je elke opgave aan.
In het begin van mijn carrière was ik overtuigd, dat problemen opgelost konden worden vanuit de wetenschap en techniek. Later kwam ik tot inzicht, dat in de menselijke interactie de sleutel tot succes ligt. Van dit inzicht heb ik mijn werk gemaakt.
Ik help organisaties met oplossen van complexe vraagstukken, door deze vanuit andere perspectieven te benaderen. Het verbinden van techniek, systeem en mens geeft mij energie. Inzicht in drijfveren en talenten van individuele teamleden, gecombineerd met de overtuiging dat elk probleem een oplossing kent, motiveert mij om teams op weg te helpen en hun doel te behalen.
Jan Grit
Ik doe het graag elke dag beter.
De ervaringen als manager van diverse teams hebben mij het belang geleerd het ‘echte’ gesprek. Vertrouwen en veiligheid zijn essentieel om dit met een groep mensen te bereiken. Teams begeleiden naar succes geeft mij veel voldoening. Dit doe ik op mijn persoonlijke manier: een kritische vraag, een gemeend compliment, een persoonlijk gesprek.
Als manager van het VolkerWessels Kenniscentrum Duurzaamheid ben ik een verbindende factor tussen de werkmaatschappijen van VolkerWessels op het gebied van Duurzaamheid. Ik lever een bijdrage aan het commerciële proces, werk aan projecten met een sterk duurzaamheidskarakter en ben betrokken bij innovatie- en ontwikkeltrajecten.